77种网络经济创新模式作者:吕本富 张鹏前 言 当整个世界都在为互联网喝彩的时候,人们心中往往都会进行这样的思考——我怎样才能在互联网上获得财富?其实,这个问题是没有人能够回答的,因为可以回答的人正在为获得财富忙得不可开交。 有人说:对网络经济来讲,创新似乎是它可以如此不断膨胀,并且持续繁荣的唯一原动力,而且,好像在互联网上谁合理运用了这个动力,谁就会成为财富的聚集地。当然,这种“金字塔尖上”的人和企业总是凤毛麟角,并且在他们之中,爬上塔尖和跌下塔尖的频率始终是以“天”而不是以“年”来计算。这种高频率的变化,背后对应的恰恰是众多的互联网创新模式的诞生。所以,对这些创新模式的总结和归纳,将会对我们寻找“如何获得财富”这个问题的答案提供重要的帮助。...
《商道》作为亚洲史诗式的作品,一经问世,迅速突破了200万册,一手缔造了韩国发行史上最耀眼的奇迹。在韩国、日本、新加坡等亚洲国家迅速占踞畅销书的榜首,形成亚洲文化圈的《商道》热。作者巧妙地运用虚与实相结合的手法,深入浅出,所引用的寓意皆迸发着禅学的神光,将佛道博大精髓内涵借经商之道发挥得淋漓尽致。小说描绘了19世纪初朝鲜巨商林尚沃真实而神秘、传奇的一生,以及他的赚钱之道和花钱之道。整部小说高潮不断,如解连环谜语般生动有趣,娓娓道来经商之道以及经商之道所衍生出的做人之道,并对商道与商术做了独特无比的诠释,被许多著名企业人士誉为“参悟商业最高境界”的奇书。作者简介:《商道》:“天下第一商”林尚沃传奇...
-- 追求卓越 作者:(美)汤姆·彼得斯 《追求卓越》 第一部分 再探卓越企业 理论的部分摆在前面几章—“理性模式”、“渴求激励的人”以及“管理模糊和矛盾”,这几章的内容和当今情况依然息息相关,其关联性绝对不亚于当初刚发行的那段时间。 第一,不同于战略、商业和组织所宣扬的,人和组织其实并不“理性”。如果硬把过于简化、误导的理性主义套在管理方式上,会产生很大的风险。你不可能光“看着数字”管理,这是连想都不用想的。 第二,大多数管理系统都把人视为“生产要素”,就如同工业机械里的小螺丝钉一样,这样的假设本身就很令人泄气。每个人都有独特之处,而且很复杂。领导者需要勇于放手让员工去做,而不是试图驾驭他们。...
《雕刻家刘焕章》导演:李绍武雕刻家刘焕章和他的妻子、女儿住在一家小院里,门外堆满了大大小小的树桩和石头,屋内摆满了各种各样的雕塑。刘焕章几乎是永远在十米见方的小院里敲着、凿着。他的妻子虽然有时会有怨言,但是从心底里支持他。他的女儿总是很小心地在屋里活动,以免碰坏父亲几乎无处不在的作品。这是一个和谐的家庭,这个家庭在刘焕章工作的声音中显得很安静。刘焕章夜以继日地工作,为的是能够将十年文革遗失的时间补回来,而即使是在下农村的岁月里,他也会将农具做成艺术品。影片不断地用镜头表现刘焕章工作时的状态,不断地强调刘焕章在艺术中的陶醉感和在紧迫感。李绍武,中国电视剧制作中心一级导演,山东寿光人,中共党员。1961年毕业于北京电影学院,同年分派到北京电视台(中央电视台前身)任新闻记者,纪录片编导,电视剧导演,后到电视剧制作中心任导演。获奖作品有:纪录片《雕塑家刘焕章》获中国新闻记协...
文/郭敬明 2006年的夏天,我改写了《1995-2005夏至未至》。时光又退回到2004年的夏天。 上海的白光依然泛滥滔天。连续几日的高温让人觉得夏天永远都不会结束了。 可是还是有一些情绪缓慢地生长在心里,那是2004年夏天再也无法重回的心境。 有些情绪,只能发生在我们最透明的少年。那时头顶的蓝天永远是一张寂寞的脸,浮云将一切渲染上悲伤的釉质,在天空里发着光。 那些光芒将我们这些平凡的男生女生,照耀成将来的传奇。 在完成《夏至》的那一年里,我经历了很多很多的事情。像是台风过境,悲伤一片荒草伏倒般辽阔。而在过去两年之后的夏天,当一切过去之后,所谓的悲伤,也已经被重新枯荣过两季的高草覆盖得看不出一丁点痕迹。...
乌托邦〔英〕托马斯. 莫尔 著23目 录托马斯. 莫尔向彼得. 贾尔斯问好的信…………………2…《乌托邦》第一部——杰出人物拉斐尔. 希斯拉德关于某一个国家理想盛世的谈话,由英国名城伦敦的公民和行政司法长官、知名人士托马斯. 莫尔转述7…《乌托邦》第二部——拉斐尔. 希斯拉德关于某一个国家理想盛世的谈话,由伦敦公民和行政司法长官托马斯. 莫尔转述……………………………………4…9关于城市,特别是亚马乌罗提城……………………………5…2关于官员………………………………………………………5…4关于职业………………………………………………………5…6关于社交生活…………………………………………………6…1关于乌托邦人的旅行等等……………………………………6…6关于奴隶等等…………………………………………………8…9关于战争………………………………………………………9…7关于乌托邦人...
人的认识概念一、“经济人”与“x 理论”□.. “经济人”的假设“经济人”(Rational-economicman)又称为“理性—经济人”,也称为实利人。这种假设起源于享乐主义,再经19 世纪合理主义的影响而形成。此假设认为,人的一切行为都是为了最大限度地满足自己的利益,工作动机是为了获得经济报酬。美国管理学家麦格雷戈(D.M.McGregor)在他所著的《企业的人性面》一书中,提出了两种对立的管理理论,其中,X 理论就是对“经济人”假设的概括。其基本观点如下:1.多数人十分懒惰,他们总想方设法逃避工作。2.多数人没有雄心大志,不愿负任何责任,而甘心情愿受别人指导。3.多数人的个人目标都是与组织目标相矛盾的,必须用强制、惩罚的方...
本文将以日记回忆录的形式,记述一个只有大专的文凭,而且是从一所三流的大学毕业的大专生,是怎么通过自己的努力再加上一点点的运气,在短短的几年内,如何由一个生产线上的一名普通的技术员转变成一名优秀的金牌业务员的成长历程!当然,他进的可不是一家一般的大型企业,这家公司目前排在全球五百强企业前五十名,是全球最大的电器制造商之一!而且,不知道您是否想过,不要说是全球两大富豪比尔-盖茨和沃伦-巴菲特,就算是国内的两大富豪李嘉诚与刘永好,他们的财富也是从无到有,从小到大,白手起家,通过不懈地努力,最终有了今天的成就!而他们都有一个共同点,那就是他们都曾经从事过多年的业务工作!《福布斯》每一次公布的全球富翁名单中,盖茨总是以他那天文般的美元数目遥遥领先,稳居世界首富之席。盖茨创办并领导的微软无疑是最成功的公司之一,盖茨无疑是最成功的商人之一。所以曾有人说:“盖茨对软件业的发展推广...
第1章20几岁,真正变成"社会人" 第1节:前言:年轻人要会灵活处世前言:年轻人要会灵活处世20几岁的年轻人,刚从学校步入社会,由一个单纯的学校环境进入竞争激烈的社会环境中,必然有很多的不适。比如角色转变不顺,工作开展不顺,人际关系不顺,等等。而这些不顺的原因很大程度上不在于他们的能力和学历背景,而在于他们的为人处世态度和方法。很多有才华的年轻人之所以怀才不遇,感叹生活艰难、世事不公平,不在于他们的才华不为人所知,而在于他们不懂得如何表达自己,更在于他们没有稳定良好的人际关系。他们或内向,或自负,或木讷,或狂傲。他们不懂得如何与人沟通,不懂得如何与人建立联系,也不懂得如何靠人际关系来为自己获得帮助和成功。...