危险啊孩子-第108节
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鼗毓芾砀九ぷ鳎艘桓雒菜啤案呒墩なΑ钡呐谱樱此约旱乃捣ǎ赟Z应该套个副处级待遇。因此，在她看来，当一个支行办公室主任是降级使用，有点安排错了。她现在所有的心思就是围绕这个副处级的目标而展开。这不，当初她跟随王显耀来到支行，员工看到她很亲切，在行内声望不低。只是最近几个月，在中层干部当中对她才逐渐反感起来。为什么呢？她很喜欢拉人际关系。但是，拉关系这种东西，当你处于无原则的过程中拼命拉的时候，往往就有可能得不偿失了。
起先，她是在靠近她的办公室的营业部员工中套近乎。营业部里女同志特别多，因而对事情的议论也多了一点。这许主任就赞成这、同意那的附和一番，久而久之，让谭飞燕听在耳中，两人的矛盾便产生了。后来，计划信贷科因为由四个部合并而成，裁人、磨合、换岗、整顿、施加工作压力是题中之议，不少年青的同志就看上这位老大姐，又是诉苦，又是申冤的请许大姐做主。而这许主任更是求之不得。为什么呢？她要往上升迁，最大的问题是不懂银行业务，而把持着计划信贷部门的夏天，其它资历与她差不多，多的恰恰是：长期从事经济工作，有多年银行管理经验。因而实际上，夏天也就成了她想在湖贝支行升迁的一堵墙。因此，每当有信贷部门的人来找她时，免不了东家长、西家短的说道几句，甚至对一些年轻人封官许愿、表扬一番。让这些年轻人感觉到，她与夏天相比，一个和霭可亲、善解人意；一个严厉强硬，不近人情。
夏天是个嘴唇比较厚的男人，拨弄起是非来的难度比较大。虽然看在眼里，但是一般都不说破。这许爱群便对计划信贷的事就越发插进手来。
话说回来，虽然熊自伦在许爱群那里大说一通，许爱群自己也知道，她在夏天面前比在行长面前更难说上话。于是，顺着熊自伦的口吻说了几句夏天的不是，算是对熊自伦的蔚藉。
到了中午，熊自伦觉得还是没有什么进展，便给夏天打了一个电话，对夏天说：“夏经理，你能不能再给我一次机会？我会干好的。”
夏天说：“我给了你很多次机会。直到今天早上，我和行长都在做两手准备，动员你要以工作为重。但是你呢？自以为是，听不懂别人说什么。”
熊自伦说：“这样吧，中午我到你家面谈，我买了洋酒要送给你。”
夏天着急地说：“你别，千万别来我家。不要来啊！另外，我有很浓的爱国情怀，不喜欢喝洋酒。你的酒量也不小，那洋酒就留着你自己喝吧！”
下午临下班时，熊自伦又给夏天打了一个很长的电话，少说也有三十分钟，极尽道歉之能事，请求夏天原谅她的错误，并告诉夏天说：她这样做，是有人在背后支持她。要她“跟夏经理对着干。”
夏天问：“谁在背后支持你？”
熊自伦不肯说。
于是，夏天反问她：“你都长这么大年纪了，还会拿自己的饭碗开玩笑吗？”
看官听说：湖贝支行计划工作这摊本来是由徐东海侧重管的，如果熊自伦忙不过来，也应该由熊自伦向徐东海汇报，由徐东海跟夏天协调，看问题怎样解决。怎奈徐东海是一个不愿多管事的主儿，熊自伦一番叫苦之后，他一推六二五，对熊自伦说：“你跟老夏说去，看怎么的。”
熊自伦出生在CQ，自幼父母双亡。人们习惯听到一句话是：“姥姥不疼，舅舅不爱。”形容父母早逝后的孩子没有人教育，长大后比较任性。而熊自伦的情况恰恰相反：她在父母双亡后，就一直生活在姥姥家里，姥姥舅舅一家人把对她母亲的爱全部撒在小熊自伦的肩膀上，她真的让爱压弯了腰。她的舅舅因为自己不能生育没有小孩，更是把小熊自伦视为掌上明珠，百般呵护。久而久之，把小小年纪的熊自伦惯得不成体统：她在读初中时就把男朋友带回了姥姥家。而且不断有新面孔的男朋友出现。开始的时候，姥姥一家还挺高兴的，觉得这小妞有组织和领导能力。俗话说：“家无浪荡仔，官从何处来？”浪荡仔最能在官场上获得成功，家国那么大，日后长大了当一个副省长什么的，光宗耀祖也有可能。而熊自伦看到姥姥、舅舅不反对她交男朋友，那胆子就越来越大了，后来一发不可收拾，竟然模仿当年亚当与夏娃的做法，偷食了禁果。
姥姥是个过来人，看着外孙女熊自伦已经日渐丰满的身材，便知道是怎么一回事。叫来小伦问话，结果不出所料。这下可气坏了舅舅一家，觉得溺爱真的害了这小妞，但是已经毫无办法了。姥姥他们一家盼望着她读完高中，就像送瘟神般的把她送与一个名叫周奋斗的个体户结了那秦晋之好，了却了心中一段孽缘。
后来，小两口听说国家在GD的SZ建设特区，好混，就到SZ闯天下来了。
也许他们特别能折腾，去年，他老公周奋斗牵线一家CQ的国有公司挂名，以内联企业的形式，与江浙生意人乔中尉组成一家名叫SZ哼哈纺织有限公司的外贸企业。为此，周奋斗成为该公司发起人兼一方股东代表。湖贝金融服务社成立后，熊自伦鼓动他老公与认识服务社副总经理秦现虹的乔中尉到湖贝金融服务社办贷款，夏天碍于老总情面批准贷出200万元。
话说熊自伦听了徐东海的说法，觉得向夏天提出来，吓吓夏天也是好的，看他有什么招。
而夏天是个见过世面的人。他刚到SZ不满三个月的时候，在管理着SZ特区总公司的几家工厂。有一回他到了田面村的一个厂里，发现一个很奇怪的现象：当时电力比较紧张，时不时拉闸限电，而工人们都喜欢在停电的时候上班，有电的时候反而没有人愿意到车间里来。后来了解到：这些工人不少是与厂长等管理人员有关系而进来的，因为停电期间的误工补助高于正常上班的工资，所以都愿意在停电时到厂里看看。
第二天，夏天又来到工厂，亲自测定了几个产品和工序的定额标准。并假定工作量达到50％时即高于误工补助的一倍。这样测算下来，工人的月收入是夏天当时工资的两倍还多。夏天据此写了一个管理规范，交给总公司领导讨论。
在形成文件前，夏天征求了该厂管理人员的意见，他们表面上很支持，其实，心里暗暗抵制。于是，厂里的领导暗中安排工人闹罢工。这时，公司领导又把皮球踢给了夏天，让夏天前去平息罢工。
夏天到工厂后，询问了工人几个问题，并逐一作了分析性的解答：你们是觉得这个定额不合理要修改，还是根本就不应该有定额？你们是想在SZ发点财回家，还是到了SZ根本就不想钱？你们是觉得生产环境不行，闹罢工，还是觉得生活有什么要解决的事？你们是对制订这个定额的人有意见，还是对你们的厂长或者管理人员有意见？
工人们听到夏天的设问和解答，一个个噤声不语。
后来，夏天又找了几个管理人员的亲属单独谈话。最后，夏天斩钉截铁地说：“你们提出的生活上的事情，我全部满足你们，像吃饭、睡眠、卫生等等方面的问题。但是，要留下来干的，明天早上八点必须准时复工。我把丑话说在前面：明天早上，上班超过一分钟以上的即予除名，不管你的后台是谁。”
第二天一大早，夏天骑着自行车赶到田面村，在八点钟以前看到所有的工人都准时上班，一颗心才放了下来。其实，夏天处理这次工人罢工事件，手心里也是捏着一把汗的：敢于对一个在为总公司赚钱的高新技术企业下手，后果如同玩火。玩过了头，自己也就完了。幸好，这次夏天赢了。
所以，熊自伦碰到夏天这样的主，还一个劲的较劲，算是看错了对象。夏天甚至知道徐东海推诿的秉性，徐东海不对夏天说这事，夏天也不找徐东海谈开，就毫不含糊地处理起计划岗位的熊自伦来，让她补上人生挫折教育的一课。
正是：
任性蛮牛撞铜墙，不知不觉脑门伤；
芸芸众生人如鲫，生蹦活跳有伦常。
一四〇、自信与自主（）
夏天在召开计划信贷科全科会议。计划信贷的全体人员除了徐东海外，全部到齐。夏天准备讲话时，徐东海姗姗来迟进了会场，夏天说：“老徐，坐吧。”
徐东海找了一个座位坐下。
夏天说：“今天开个会，一是整顿纪律，二是布置‘三清’任务。这次会议是一次很严肃的会议，大家开完会后，思想上要反思，精神上要振作，同事关系上要团结，工作上要努力。这是开会的目的，如果开了会与没有开会都一样，就没有必要开这个会。”
夏天说：“这次开会前，我做了两个动作为会议做铺垫：第一个动作是按照总行会议精神的要求，下发了《清收逾期贷款和欠息奖励办法》、《贷款档案管理办法》、《信贷专业岗位责任制》、《信贷专业考评办法》、《湖贝支行客户分管方案》，供大家讨论，以便形成一整套成熟的方案；第二个动作是调离熊自伦的岗位。我要补充说明的是，我对熊自伦同志一再批评、教育、帮助，目的是希望她能认真对待工作，直到决定调离她的那天上午，我仍然希望她能保质保量地做好工作。但是，她不是这样想，她恰恰利用总行通报兄弟行迟报报表的机会，看到她的工作好像也很重要，据此要挟组织，这是不能谅解的。事后，她对我说，有人鼓励她与我对着干。
同志们，总行冯老刀副行长在谈到整顿和提高信贷队伍素质时说：‘要把服务社员工提高到市民银行的要求上来，要从根本上杜绝新瓶装旧酒的问题，你就必须抓队伍的建设，如果不是你改造他，就是他改造你。’我们科上次发了一个加强考勤的意见，这个文件大家学习后，仍然接二连三地出现问题。熊自伦就不说她了，李朝阳、舒光荣在同一天联袂缺勤。大家可以想一想，我们究竟有什么资本可以牛到上班要来就来，不想来就不来的境界？昨天晚上，我在家看了一个电视剧，讲的是SH的知识青年上山下乡的时候，到了西双BN，不少男女在那里谈起了恋爱，甚至生儿育女。几年后回城潮来了，于是，产生了不少分手的悲剧。那主题歌娓娓唱道：‘除了我的真情，我还能给你些什么？除了你的善良，我还能爱你些什么？’”
夏天说到这里，扫视了一下会场，看到张波、任尔为在会心的笑着。
夏天进而说道：“平心而论，我对服务社过来的员工表现出深深的同情，这绝不是因为我也是服务社过来的人，由此爱屋及乌，而偏爱你们。而是因为服务社的同事的文化水平普遍相对比较低，在社会上混一碗饭吃不容易，所以，虽然嘴上讲得严厉，但不方便下手炒人。但是，这不等于说，我们就可以一直混下去。我要忠告的是：先生们！当你也只剩下‘除了你的善良，我还能爱你些什么’的时候，话就不好说了。
各位同事，为了避免这种结局落在我们头上，结合贯彻总行的‘三清’工作会议精神，我提出以下意见。
第一，工作任务与纪律。
1、从现在开始到年底，本科10个同志，思想上要高度重视，行动上要积极主动，工作上不要推、拖、顶，无所事事。
2、工作量：借新还旧要完成：好男儿公司、银鸿实业公司、蛇口海陆运输公司、安延汽车城公司的其中2000万元、远大实业公司、顺风工贸集团、兆实达公司、金稻米公司等大约4300万元的调查工作，到十一月十五日前全部报到总行。催收旧贷款本息：每人每月平均完成100万元的基础上，实现安延公司1400万元，宝安顺鹏公司100万元，老兴梅公司50万元，如数收回。依法清贷执行的：要抓紧芙蓉食品公司、中华彩印公司、陇海麻棉公司和其他几户第一批执行户的抵押物拍卖工作。在新贷款中，主要是配合行长开展存款工作的需要，有四、五个客户摆上议事日程。
3、关于限时服务问题。做贷款6天：调查岗三天，审查岗和科长1。5天，行长1。5天；日常向上报的报表于上报前1。5天，文字资料于上报前2天，送到科长岗，每超过一天扣三分考核分。如果超期上报导致总行点名批评，则取消当事人一个月的效益工资，直至除名。临时性的报表、汇报材料，只要通过本科主观努力能做好的，一定要不遗余力地做好。在考核上，也以特事特办的方式：在规定的时间内完成，抽调人员每完成一次加三分，作为对其劳动的肯定；无故不完成的倒扣三分。
4、鉴于熊自伦同志在关�
