重生之衙内-第1012节

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　　如此一来，韩旭升任海西省副省长，才不显得突兀。
　　而李惠对柳俊钦佩的同时，对在博弈中“失败”的韩旭，竟然也同样产生了佩服之意。在李惠看来，韩旭也是了不起的人才。
　　身在局中，韩旭不可能对柳俊的意图毫无察觉。韩旭不是笨人，没来潜州之前，就已经官至国务院某部办公厅主任，等闲之辈，焉能臻此？李惠认为，韩旭纵算没有第一时间察觉柳俊的意图，进行到一半的时候，应该也已经大致明了了。但是韩旭没有点破，反而十分配合柳俊演戏。因为韩旭算准了一条，柳俊不敢当真硬生生将他挤出去！
　　柳俊挤压他韩旭，目的何在？当然是为了韩旭屁股底下市委书记的宝座。这顶帽子，并不是捏在韩旭手中，更不是放在柳衙内自家的衣橱里，而是揣在省委书记瞿浩锦的口袋之中。挤走了韩旭，并不见得这顶乌纱就一定会端端正正戴在柳衙内的头上。柳俊把出雷霆手段，硬碰硬的赶走韩旭。灰头土脸的，可绝不仅仅只有韩旭一人，瞿浩锦同样面目无光。
　　柳俊将瞿浩锦的面皮揭下一层来，还指望着人家将市委书记的大帽子笑眯眯的戴到自家头上，不是白日做梦吗？
　　只怕市委书记的宝座没抢到，瞿浩锦反手就将柳衙内发配到省里哪个清闲部门养老去了。
　　你敢甩我的脸，我就敢拆你的台。
　　韩旭正是因为看准了这一点，所以才那么配合。
　　韩旭自己，也确实不想在潜州呆下去了。大没意思的一个差事，相比较起国家部委的办公厅主任，实权不见得增长了多少，麻烦倒是惹下不少。已经与柳俊撕破了脸，继续呆在潜州和柳衙内对着干，有什么好处？
　　韩旭可不是因为要做柳衙内的对手才生到这个世界上来的。
　　最终的结果，就是皆大欢喜。韩旭官升一级，离开这个让他极度厌憎的潜州，去了瞿浩锦的大本营，从此海阔天空，自由自在。柳俊如愿以偿，江山一统。
　　瞿浩锦的颜面，也保住了。
　　端的好手段！
　　所以，对于柳俊坚持要突出韩旭的重要位置，坚持要讲市委班子集体领导。李惠就完全能够理解。一切，都是做给大家看的。
　　这一次的总结表彰大会，开得非常隆重。
　　两年时间，潜州市取得了如此瞩目的成就，确实是应该好好的表彰一下。吉庆区、白湖县、红山县等区县，获得李市长的点名表扬。李市长盛赞吉庆区在城市建设方面，取得了惊人的成就，走出了新路子，为将潜州建设成为花园城市、宜居城市做出了非常有益的探索，堪称新时代城市建设的先驱。白湖县受到表彰的理由，则是走出了一条广大农民共同富裕的新路子。白湖县搞的特色养殖、生态农业。经过两年时间的积累，在全省都创出了偌大的名气，稻田里套养的小龙虾，远销欧美市场，供不应求。县境内水产品的养殖发展，也是速度惊人，水产品几乎垄断了整个潜州市乃至周边地市的市场。农民的收入大幅度增长，是潜州市下属十一个区县之中，增长幅度最大的。由一个两年前受灾严重，贫困落后的农业县，一举跃升为潜州市的富裕县，两年时间，居功至伟，功德无量。
　　红山县则是因为红山风景区的成功开发，获得市里的大力表彰。甚至于一直亏损的潜州民航机场，也因为红山风景区的大热，而呈现出勃勃生机，由每周两班民航航班，增加到三班。县里雄心勃勃地报上计划，明年还要继续加大对风景区的投入，将红山风景区打造成全省乃至全国都知名的风景名胜区，争取红山机场能够开通直航首都的航班。
　　红山县县长褚先民作为代表，上台发表了讲话。
　　如此安排，也是出自柳俊的属意。对于黄秋兰出任红山县委书记，褚先民一直耿耿于怀。虽然被柳俊训斥之后，言行均有所收敛，但要他从内心敬服黄秋兰，真心诚意配合她的工作，难度实在太大。柳俊一出任市委书记，随即调整了几个重要岗位的干部，褚先民心里，可是眼巴巴地指望着，柳俊能够将黄秋兰调回市里去，让他顺势进步。
　　不料全无动静。
　　褚先民心里的郁闷，可想而知。
　　柳俊便借这个机会，安抚一下褚先民。褚先民这人，能力是不错的。但干部调整，不能随心所欲。韩旭刚一离开，马上就将他提拔的干部一一拿下，柳书记的胸襟格局，未免会遭到怀疑。也不利于团结。韩旭毕竟在潜州担任了将近两年的市委书记，身边聚集了一帮子干部。柳俊秋后算账的意图过于明显，就要逼得这些干部另谋出路了。
　　无论是谁，主政一方搞成清一色，一言堂，都是大忌。
　　在欢快的音乐声中，先进集体代表和先进个人，依次走上主席台，从市委领导们手里接过鎏金的匾额和荣誉证书，一个个喜笑颜开。
　　这欢喜的笑容，也正代表着潜州市的未来，会更加美好。
　　第1268章　全面取消农业税
　　“下面，请市委书记柳俊同志给大家讲话！”表彰过后。李惠朗声宣布了大会的最后一个环节，也是最重要的一个环节。
　　潜州大礼堂里，响起山呼海啸般的掌声。
　　柳俊微笑着，举起双手往下压了压，海潮般的掌声又持续了好一段时间，才慢慢平息下去。绝大部分干部，对柳书记是发自内心的尊敬。
　　不为别的，就为他用两年时间，将潜州的经济发展成现在这个样子，就是潜州人民的福气。潜州的干部们，又找回了当初靳秀实做省委书记时的良好感觉，走出去，对人家说一声“潜州来的”倍儿有面子。
　　“同志们，今天这个表彰大会很成功。我们潜州，在过去的一年里，确实是取得了一定的成绩，在精神文明建设和物质文明建设方面，获得了双丰收。尤其是在农村党建工作这个领域，在前任市委书记韩旭同志的正确领导下，做出了有益的探索。当然。这些成绩的取得，和在座的各位同志是分不开的，没有潜州全体干部群众的共同努力，共同奋斗，要取得成绩可不容易……”柳俊沉稳的男中音，从麦克风里传出来，在宽敞的大会堂里回荡。
　　干部们全都屏息静气，眼睛瞪着主席台正中央那个高大的青年男子，一个个全神贯注。这在潜州干部大会的历史上，是一个从未有过的现象。大家都知道柳书记的性格，不喜欢说太多的套话，也很少做长篇大论的演讲。在这个总结表彰大会上的讲话，不但是对过去一年成绩的总结，也是对新的一年里工作的纲领性安排。
　　这一点，干部们谁都不敢错过。
　　虽然会后，会有专门的文件发放下来，但文件是死的，绝对没有柳书记亲口说的时候那样能传递出丰富无比又十分准确的信息。
　　“要进步，出成绩！”柳书记的六字真言，早就在潜州官场耳熟能详。做市长的时候，已经有很多人因之受益匪浅，如今正位书记，干部工作成了正管，那就更加会贯彻落实这个纲领了。
　　想要出成绩，关键就是要紧紧跟上柳书记的思维和步伐。
　　譬如白湖县的蒋宏牧，就是最能体会柳书记意图的干部，两年前。还不过是一个乡党委书记，如今已经成为江城市的一市之长。通常来说，江城市的地位，是与三个市辖区并列的，江城市长的分量，更在一般县长之上。
　　蒋宏牧就是凭成绩进步的典型。
　　只要工作干好了，对了柳书记的胃口，在座的干部之中，焉知不会出现第二个、第三个蒋宏牧？
　　原来升官，也并不是那么可望而不可及的事情。
　　“关于去年的工作总结和今年的工作安排，刚才李惠市长已经谈得很详细了，我这里就不多做补充。借这个机会，我主要说三个问题。第一，是十五计划的落实；第二，是干部队伍建设；第三，是切实减轻农民负担，增加农村人口的收入。”柳俊不徐不疾地说道。
　　干部们益发挺直腰杆，打叠精神。
　　柳书记接下来的话语，就将成为今年工作的总纲。
　　“去年十月份召开的党的十五届五中全会，明确提出了十五计划。十五时期，我国经济社会发展的主要目标是：国民经济保持较快发展速度。经济结构战略性调整取得明显成效，经济增长质量和效益显著提高，为到二0一0年国内生产总值比二000年翻一番奠定坚实基础；国有企业建立现代企业制度取得重大进展，社会保障制度比较健全，完善社会主义市场经济体制迈出实质性步伐，在更大范围内和更深程度上参与国际经济合作与竞争；就业渠道拓宽，城乡居民收入持续增加，物质文化生活有较大改善，生态建设和环境保护得到加强；科技教育加快发展，国民素质进一步提高，精神文明建设和民主法制建设取得明显进展。五中全会强调，制定‘十五’计划并顺利实现上述目标，必须把发展作为主题，把结构调整作为主线，把改革开放和科技进步作为动力，把提高人民生活水平作为根本出发点。为此，市委和市政府，制定了比较详细的贯彻落实的措施。这个文件，已经发放到了各个区县和各个机关，使我们今后一年内工作的指南。希望各个区县和各个职能部门，都能认真贯彻落实。我们对中央全会精神的理解，不能停留在文字上，不能停留在表面上，要深入领会精神。可以说，无论哪个单位，哪个部门或者说哪个个人，只要真正依照中央全会的要求和市里文件的要求一丝不苟的落实下去了，今年年底的表彰大会，就必定有他的一席之地。”柳俊讲话。一般很少照本宣科。就是在这样全市的干部大会上，也是一样。柳书记两手空空，不时挥舞一下手臂，增强语气。
　　一些干部就在心里暗暗佩服，将五中全会的会议公报中的一段文字，一字不差地讲了出来，丝毫不见迟滞之意，可见这份文件，早已经深入柳书记的脑海之中。说到一丝不苟，柳书记已经做出了样板。
　　“我要说的第二点，就是干部队伍建设问题。同志们，什么才是可持续发展的根本？不是我们有多少工业企业，不是我们有多少利税收入，不是我们搞到了多少外资，更不是我们获得了多少荣誉，而是干部队伍。一支过硬的干部队伍，才是我们潜州乃至全省、全国可持续发展的根本！”说到这里，柳书记的手臂举了起来，由上向下挥舞了一下，以不容置疑的语气说道。
　　“什么是过硬的干部队伍，我想大家不用我多解释了吧？什么样的干部是合格的，什么样的干部能够获得提拔重用，标准很简单。你心中装着群众，装着工作。只要你是踏踏实实为群众办实事，不一定要有惊天动地的业绩，也不一定要有出奇制胜的妙招，你就是一个合格的干部，一个优秀的干部。同志们，一段时间以来，不可讳言，我们的干部受到了很多外界不良的影响，认为要进步，就是要靠关系硬。要跑要送。在这里，我请问大家一句，你们之中有哪一位，给我送过什么礼物？”柳俊此言一出，干部们均是心中一凛。
　　这个表彰大会，全市正科级以上干部，基本上全都与会。科级干部，那是不用说了，除了在开大会的时候，远远见过柳俊一眼，就是在柳俊下基层考察调研的时候，有幸与柳书记打过交道。至于说到送礼套交情，还差着十万八千里呢。就是副处级干部，一般也没有这个“殊荣”那些在前排就坐的区县委书记和区县长们，才有资格单独受到柳俊的召见。别人如何，不大清楚，貌似自己，还真的没有给柳书记送过任何贵重的礼品。
　　逢年过节的时候，带些烟酒上门，是必须的礼节，柳书记也不曾拒绝，但在离开的时候，必定另有物品相赠，价值不在自己的礼品之下。就是一种纯粹的礼尚往来。
　　也不是没有干部做过尝试，但结果都很不理想，甚至可以说是比较糟糕。几次试探过后，所有人都消停了，再不敢胡乱送礼。
　　“任用干部的标准很简单，还是那六个字，要进步，出成绩！只要我柳俊在潜州一天，这个标准就不会起变化。各级干部，尤其是主要领导干部，都要注意这一点。”柳俊的声音并不是十分的慷慨激昂，却在干部们的脑海里轰轰作响，这个，大约就是柳书记正式的就职宣言了。所有人都毫不怀疑柳俊会照着这个话去做的。因为他以前。就一直是这样做的。
　　“我要谈的第三点，就是切实减轻农民负担，增加农业人口的收入。这个是个硬指标。潜州市的经济，这两年是取得了一定的进步，相对过去而言，可用财力宽裕了一些。那么，有钱了，应该怎么花呢？大家可能在想，当然是进行再投资，把蛋糕做大，多养一些母鸡，这样才会有更多的鸡蛋产出。这个思路不能说不对，